article sur le Chômage, Explication sur le Chômage

Chômage Article, Signification, Explication

       

Le chômage est l'inactivité professionnelle d'une personne en âge d'avoir un emploi.

On distingue quatre sortes de chômages :

  1. le chômage frictionnel(aussi naturel) représente le chômage résultant de changements constants dans l'économie, empéchant les travailleurs qualifiés de trouver immédiatement un travail répondant à leurs qualifications ;
  2. le chômage saisonnier est dû aux contraintes saisonieres, par exemple un moniteur de ski est dépendant de la neige pour son travail ;
  3. le chômage conjoncturel est dû à la conjoncture économique ;
  4. le chômage structurel : le chomeur ne possède pas les qualifications nécessaire à la demande.

On peut distinguer le chômage partiel ou le chômage complet (travail à temps partiel).

Le décompte du nombre de chômeurs dépend du pays, de l'époque et de formules de correction compliquées.

En pratique, les personnes au chômage sont les gens arrivant en fin d'étude, et les licenciés. Une personne au chômage est censée chercher un travail.

Attention danger travail est un film de Pierre Carles sur les gens qui refusent « des boulots de merde payés des miettes ».

Table of contents
1 Les théories du chômage
2 Statistiques
3 Agences pour l'emploi
4 Assurances chômage
5 Voir aussi
6 Lien externe

Les théories du chômage

Le chômage est un des modes de régulation du capitalisme, au même titre que la faillite. En tant que sanction à l'échec, il pousse le travailleur à s'adapter à la réalité sociale, et est donc un moteur d'évolution, de motivation. Mais en dehors des périodes de plein emploi, le chômage fausse la rapport entre l'employé et l'employeur, rendant la régulation contractuelle inégale ; il devient un levier de la part de l'employeur, une menace permettant d'exiger des employés une productivité accrue par des méthodes parfois illégales.

Les théories de Karl Marx

Les théories néo-classiques

Le chômage serait provoqué par des salaires trop élevés.

Les théories de Keynes

Après la Grande dépression des années 1930, il pense que l'offre de travail dépend de facteurs démographiques, et des catégories de main-d'œuvre. Tout cela dépend de la civilisation : urbanisation, extension du salariat, réduction de la durée de travail hebdomadaire. John Maynard Keynes déclare que l'offre de travail est inélastique par rapport au salaire. Il ne contredit pas la théorie néoclassique. Son idée est que le travail dépend des besoins des entreprises (les plans de production) qui dépendent de l'anticipation de la demande.

Statistiques

Les statistiques du chômages doivent être prises avec précaution ; elle ne dénombrent pas l'ensemble des personnes cherchant un emploi, certaines étant rayées des liste pour des raisons administratives.

En août 2004, la France dénombrait 2 453 100 demandeurs d'emploi (dont 432 700 personnes de moins de 25 ans et 738 700 chômeurs de longue durée, c'est-à-dire depus plus d'un an), contre 2 410 400 en août 2003.

Agences pour l'emploi

En France, l'Agence nationale pour l'emploi et l'Agence pour l'emploi des cadres.

Assurances chômage

France

En France, les Assedic (Association pour l'emploi dans l'industrie et le commerce), Unedic (Union nationale interprofessionnelle pour l'emploi dans l'industrie et le commerce) et le Garp (Groupement des assedic de la région parisienne) sont les associations (dans le sens où elles ne doivent pas faire de bénéfices) qui gèrent le système d'assurance chômage des salariés involontairement privés d'emploi. L'Unedic fédère l'ensemble des Assedic. Il s'agit d'un système paritaire employeurs/syndicats financé par des cotisations des employeurs et des salariés.
Ce système est complété par un régime de solidarité, financé par l'état (les impôts) pour les personnes qui ne sont pas couvertes par le système d'assurance chômage.

Voir aussi

Lien externe



C'est un article concernant le Chômage. La page contient la signification du Chômage , Description et explication au sujet de Chômage

recherche quelque chose